Junior projectleider techniek / werkvoorbereider Apeldoorn

Hoe maak jij het verschil?

Als onderdeel van ons team draag je bij aan iets groters dan jezelf. Samen werken we aan uitdagende projecten die impact hebben. En daarin is ieders rol belangrijk. In jouw rol zorg jij ervoor dat je familie, vrienden en je buurkinderen zich in veilig, vlot en prettig kunnen bewegen en verplaatsen. Wij noemen dat een civiele held. Daarbij maken we bewuste keuzes om wateroverlast, hittestress en verspilling van schaarse materialen te voorkomen, met respect voor de natuur. Samen bouwen we aan een veilige en duurzame toekomst.

Waar kies je vandaag voor?

Vandaag kies je voor een rol als projectleider in combinatie met werkvoorbereiding. Dit vraagt leiderschapskwaliteiten én een oog voor detail. Je werkt aan kortcyclische projecten waardoor je veel afwisseling ervaart. Je bijt je vast in het project en bent daarmee al snel kenniseigenaar van de situatie. Een project kan lopen van initiatieffase tot de uitvoeringsfase. De leukste projecten zijn voor ons de projecten waarin al deze fases doorlopen worden.

Waarom combineren we deze functie? In ons werk is het belangrijk dat een projectleider ‘wortels krijgt’ en weet waar hij of zij het over heeft. Dán kun je impact maken. We geven werkvoorbereiders met leiderschapsambitie de kans dit te ontdekken, met goede begeleiding van onze kant. Samen met tien andere collega’s werk je met name vanuit kantoor Apeldoorn. Onze projecten zijn verspreid over het land. Daarom zul je ook samenwerken met collega’s in Waardenburg en Gouda.

Jouw profiel

• Minimaal 2 jaar ervaring in civiele techniek, infra is een pré
• HBO/WO denkniveau
• Vaardig met AutoCAD en bestekprogramma’s
• Organiserend vermogen, nauwkeurig, interesse in het vak

Onze filosofie

Vandaag kies je voor de rol als projectleider in combinatie met werkvoorbereiding. Maar deze rol is niet in beton gegoten. Misschien ontdek je gaandeweg wel een pad dat beter bij jouw talenten, voorkeuren en ambities past.

Bij Megaborn geloven wij dat individuele groei de basis is voor collectief succes. Wij bieden je de ruimte om je eigen pad en potentie te ontdekken door verschillende rollen te combineren in je functie. Hierdoor kun je verkennen, leren en groeien op een manier die het beste past bij jouw ambities en talenten.

En dit past weer bij onze overtuiging: wanneer de mens groeit, groeit het bedrijf; en wanneer het bedrijf groeit, groeien de mensen. Door te investeren in de ontwikkeling van onze collega’s helpen we ons bedrijf direct vooruit. Tegelijkertijd zorgt de groei van het bedrijf voor nieuwe kansen en uitdagingen voor onze medewerkers.

Bij ons staat samenwerking centraal. We ondersteunen elkaar en streven gezamenlijk naar verbetering, waardoor zowel het individu als het collectief  floreert. Dit creëert een stimulerende en motiverende werkomgeving waarin iedereen kan groeien en bijdragen aan ons gezamenlijke succes.

Dit vertaalt zich in:

• Opleidingsbudget van 1500 euro per jaar
• Intervisiesessies
• Een functie met meerdere rollen
• Een team waarop je kunt leunen, zowel professioneel als persoonlijk
• Halfjaarlijkse ontwikkelgesprekken
• Een eerlijke spiegel waarin we elkaar uitdagen
• Een omgeving waarin we met elkaar meebewegen, als mens en als bedrijf

Interesse?

Neem contact op met Ilse Megens via 0418 654 900 of ilse.megens@megaborn.com.

Of wil je eerst een beter beeld van wat de functie inhoudt voordat je solliciteert? Onze collega Tijs van Peteghem was eerder projectleider / werkvoorbereider in Apeldoorn. Omdat hij is verhuist richting het zuiden pakt hij deze rol nu op in Waardenburg, maar hij kan je over deze functie in Apeldoorn alles vertellen. Via 0418 654 900 of tijs.van.peteghem@megaborn.com kom je met hem in contact.